复旦大学刘典谈AI时代的企业传承和组织：AI转型最大风险是「一把手」缺位

复旦大学学者刘典近期就AI时代企业传承与组织变革发表观点，指出企业AI转型面临的最大风险在于“一把手”缺位。他认为，若企业最高决策者未深度参与并主导智能化战略，转型极易流于形式或陷入方向性失误。刘典强调，AI不仅是技术工具，更涉及组织架构、权力分配与决策流程的根本重塑，需要领导者从顶层设计层面推动。同时，他提醒企业在引入AI时应避免单纯追逐热点，而需将其与核心业务及长期传承目标结合，建立适应人机协作的新型管理机制。该观点聚焦于领导力在技术变革中的核心作用，为当下企业推进数字化提供警示。